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荣成学院举办2019届毕业生春季“供需见面、双向选择”洽谈会
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本报讯 4月14日上午，荣成学院2019届毕业生春季“供需见面、双向选择”洽谈会在学院文体中心举办。学院党委书记刘云峰、常务副院长杜野、副院长张桂华、院党委副书记兼副院长王坤等到现场检查指导工作。各系主任、党总支（支部）书记、辅导员及部分一线教师、相关职能部门负责人来到“双选会”现场，与用人单位积极沟通，推荐毕业生，洽谈合作事宜。
此次“双选会”参会企业质量较往年有大幅提升，共有来自北京、上海、山东、黑龙江等地市的217家用人单位参会。其中，世界500强企业8家，上市公司20家，高新技术企业70家。本次“双选会”上，电气类、机械类、经管类毕业生成为用人单位热门人选；现场共有3000余名应届毕业生参会，提交简历3405份。“双选会”后，南山集团等36家用人单位又举办了专场招聘会，为毕业生详细介绍企业招聘情况。为了服务地方经济，密切校政企合作，邀请荣成市人力资源和社会保障局、威海市环翠区人力资源和社会保障局、威海火炬高新技术产业开发区人力资源市场组织了100余家单位参会。为了扩大就业宣传和营造浓厚氛围，学院制作了参会企业分类统计图示，通过网站、微信公共平台、宣传板、电子屏、微信群、QQ群等多种渠道，在教师群体和学生群体中，加大了对就业政策和参会企业信息的宣传；截至4月14日12时，网页、微信宣传共计点击量9865次。“双选会”现场出现很多低年级学生的身影，他们通过了解各专业就业市场信息，以及具体工作岗位对毕业生的素质要求，对自己进行合理定位，进一步查漏补缺，为就业提前做好准备。
学院高度重视毕业生就业工作，为了更进一步推进毕业生就业工作，学院于4月12日召开了“2019届毕业生就业工作推进会”，学院班子成员、各系部主任、书记、教研室主任和相关职能部门负责人参加了会议。会上，总结了2018届毕业生就业工作，布置安排了下一阶段2019届毕业生就业工作，表彰了3个就业工作先进集体和5名就业工作先进个人，系主任代表、教师代表和辅导员代表在会上做了经验事迹交流，学院领导对下一阶段就业工作提出了具体要求和明确目标，并对2019届毕业生春季“双选会”相关工作进行了说明。
目前，学院全体教师牢固树立全员就业工作理念，把就业工作作为衡量办学质量的一把尺子和一面镜子。全院教师共同担责，积极拓宽就业渠道，主动为毕业生送岗位、送建议。截至4月14日，学院共邀请315家用人单位来校招聘，提供就业岗位1.4万余个；学院2019届毕业生共计2144人，拟就业率 （含拟升学和拟签约）为55.74%，较2018年同期增长2.14%。 （荣成学院 张庄庄）
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